リスクモンスターは、2024年3月26日(火)より、「ジョブ・クラフティング」や「職場で実践！ストレスコーピング」などeラーニング19コースの提供を開始しました。
リスクモンスターeラーニング19コース
今回提供する19コースは、仕事の業務効率を向上させる考え方や手法を学ぶコンテンツや、自身のメンタルを安定させ、周囲と良好なコミュニケーションを築くための方法を学習するコンテンツをメインに取り揃えました。
業務効率向上のためのコンテンツとしては、仕事にやりがい・楽しさを見つけるコツを解説した「ジョブ・クラフティング」や、時間を有効利用するためのノウハウを学習する「今日から使えるタイムマネジメント」などを用意されています。
また、円滑なコミュニケーション構築を学ぶコンテンツとして、ストレスにならない伝え方・受け止め方を学習する「アサーティブコミュニケーション」や、怒りの感情をコントロールする方法を習得する「職場を活性化！アンガーマネジメント」などを提供します。
スライド形式で読み進めるeラーニングのため、視認しやすい情報量と内容を習得しやすいページ運びで進めることができます。
また、音声解説がないため、周りを気にせず通勤時間などのすき間時間で気軽に受講することが可能です。
自身のワークスタイルを模索する若手・中堅社員におすすめのeラーニングです。
■コース紹介(分類・階層／コース名)
＜全社共通＞
1． Job Aids(ジョブエイド) わかりやすいマニュアル作り
2． 産業連携に見られる「アグリゲーター」の新たな役割
3． アサーティブコミュニケーション
4． 職場を活性化！ アンガーマネジメント
5． シェアド・リーダーシップ
6． テレワークにおける仕事のゴールと優先順位
7． ナレッジマネジメント
8． ポータブルスキル
9． メンタリング
10． レジリエンス
＜営業／接客＞
11． クレーム対応の基本ルール
＜若手社員＞
12． ジョブ・クラフティング
13． 職場で実践！ストレスコーピング
14． 今日から使えるタイムマネジメント
＜中堅社員＞
15． PDCAサイクルからOODAループへ 意思決定マネジメントの変革
16． ハドルミーティング
17． ワンランク上のブレーンストーミングの進め方
18． ホリゾンタル・リーダーシップ
19． オンライン会議におけるファシリテーション
※各コースの標準学習時間は0.5時間です。
