ユニバーサル・スタジオ・ジャパンは、クルーの採用・定着化をより一層促進し、より魅力的なエンターテイメントを提供していくために、2024年4月1日付でパート・アルバイトの時給を一律50円引き上げることを決定。
今回の改定により1,160円～1,690円であった時給レンジが1,210円～1,540円となりますが、4月に正社員化される最上位クラスを除いた最高時給は1,290円から1,540円へと引き上げられることとなります。
ユニバーサル・スタジオ・ジャパン パート・アルバイトの時給を一律50円引き上げ
画像提供：ユニバーサル・スタジオ・ジャパン
実施日：2024年4月1日
ユニバーサル・スタジオ・ジャパンを運営する「ユー・エス・ジェイ」は「より選ばれる企業」を目指し、報酬の強化のみならず、スキルアップやキャリアアップのための各種研修や楽しく働きやすい職場環境の整備、福利厚生の充実をさらに進めるなど「クルーへの包括的な投資」を進めながら採用活動を強化しています。
これにより、2023年同時期に約1万人在籍していたパート・アルバイトのクルーは2024年2月現在で約1万2千人となっています。
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今回の改定により1,160円～1,690円であった時給レンジが1,210円～1,540円となりますが、4月に正社員化される最上位クラスを除いた最高時給は1,290円から1,540円へと引き上げられることとなります。
なお、大阪府最低賃金（2022年10月1日から1,023円、2023年10月1日から1,064円）との差では、ほぼ同率を保っています。
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ほかに、社会保険未加入の在籍アルバイトクルーの所定労働時間を増やして社会保険が適用されるレギュラー勤務に転換することを奨励するため、国のキャリアアップ助成金（社会保険適用時処遇改善コース）を有効活用し、2024年2月1日から4月1日までの転換者を対象に期間限定で最大10万円の一時金の支給を予定しており、これに460名が適用を受ける見込みです。
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ユニバーサル・スタジオ・ジャパンには、アトラクション、レストラン、ショップ、セキュリティ、ショー、技術などの分野でクルーが勤務しており、現在でも20以上の職種で募集しているほか、クルー採用を積極的に実施しています。
ユニバーサル・スタジオ・ジャパンは、2024年も特にシニア層や外国人の積極採用にも取り組み、より多様な人材が輝いて働くことができる企業を目指しています。
